5月28日，云南康旅集团党委副书记、总经理、副董事长李家龙率集团调研组一行到特安呐公司调研并指导工作，集团总审计师、总法律顾问、首席合规官范振中，运营总监陈勇航及相关部门负责人参加调研。

     调研组一行首先前往三七交易数字平台，听取平台建设及运行情况，对目前的重点工作、难点问题进行询问了解，对后续工作改善提出指导意见。

随后，调研组实地走访了特安呐公司三七交易市场，多角度、全流程了解三七的种植、采购、收储与销售情况，并深入特安呐公司了解一线生产、技改、仓储、原辅料采购等最新进展。

     座谈会上，调研组一行观看了公司宣传汇报片《蝶变》，听取了三七科技及特安呐公司生产经营工作汇报。调研组对特安呐公司各方面呈现的新气象、创造出的新业绩表示充分认可。

     李家龙表示，特安呐公司厂区整洁优美、生产井然有序、员工精神饱满，给予了 “规范、信心、活力”的高度肯定，并对特安呐未来的发展提出“四个坚持”：一是坚持精益发展、高质量发展。坚持正确的政绩观和发展观，尊重市场规律和企业成长规律，处理好速度与效益、规模与质量的关系，始终把质量和效益放在第一位，始终坚持可持续发展。二是坚持市场导向、战略驱动。要坚持品牌强企、人才强企、学习强企、创新强企、依法治企。三是坚持党建铸魂、文化育人。坚持党的领导，加强党的建设，为企业高质量发展提供坚强的政治、思想、组织、作风、纪律保证。四是坚持目标倒逼、责任到人。各级干部员工要切实扛起责任，确保每一个指标、项目责任到人，落实到岗，充分发扬攻坚克难、背水一战的精神，确保圆满完成全年各项目标任务。坚持目标导向，立足生产经营情况，根据年度目标任务，提前谋划、制定具体落实措施，确保各项工作落到实处，全力推动特安呐高质量跨越式发展。

     李家龙指出，特安呐在企业文化建设和品牌内涵塑造上还有很大空间，要不断深化企业核心价值观的人文关怀和企业文化的精神内涵。特安呐公司要以更高的标准、更实的举措、更细的作风、更严的要求，百尺竿头，更进一步，持续抓好公司经营生产各项工作，为推动集团高水平转型高质量发展作出应有的贡献。

未来，特安呐公司将始终以上级领导的鼓励与关怀作为前进的动力，对标一流找差距，积极学习新质生产力培育、科学技术研发和企业文化建设等方面的先进经验，以时不我待的紧迫感向未来迈进！

     集团有关部室（中心），山海遊集团，三七科技公司党委书记、董事长、特安呐公司董事长黄波，三七科技公司财务总监杨静林，三七科技公司党委委员、总经理助理白林梅，特安呐公司党支部书记、副董事长邹慧宁，总经理刘加强等陪同调研。